この度、EY新日本 Forensics事業部I&Cグループの中途採用説明会を開催いたします。
EY新日本グループの、働き方、やりがい、キャリアパスなどについて現場メンバーの方々よりお話しいただきます。
企業が抱える不正リスクへの対応サポートを、グローバルネットワークと専門性を兼ね備えたプロフェッショナル集団
『EY Japan Forensics』の一員として一緒に挑戦してみませんか?
カジュアルにご参加いただける会ですので、現在転職をご検討中の方は是非お申込みください。
開催日時 | 2025年8月27日 (水) 19時00分〜20時00分 |
開催方法 | オンライン(Teams) |
応募締切 | 2025年8月25日(月) |
申込方法 | 既にフォルトナへご登録済みの方は担当コンサルタントへご連絡ください。 ご登録がまだの方は以下のフォームからご登録をお願いいたします。お申し込みいただいた方に詳細をご案内いたします。 |
【説明会概要】
◆Forensicsとは
Forensic & Integrity Services(Forensics)とは、約80ヵ国、5,000名超の専門家から構成される、EYの不正調査、不正対策、コンプライアンス専門のサービスラインです。
公認会計士、公認不正検査士、当局出身者、コンプライアンス専門家、リスクコンサルタント、サイバーセキュリティ専門家、eDiscovery専門家、データ分析専門家などの様々な専門家集団と、EYのネットワークを活かしたグローバルレベルの高品質な対応力で、有事・平時対応のサービスをワンストップで提供します。
◆業務内容
〔不正調査〕
主な業務は関係者のメールレビュー、ヒアリング、証憑類・会計データ分析、関係者アンケート、調査報告書の作成等となります。1つ1つ地道な作業の積み重ねが求められる業務であり、限られた調査期間の中でチームが一丸となって集中的に取り組みます。
また、外部の弁護士チームと協働するケースも多く、社会的な耳目を集める調査案件にも従事することから、業務の社会的影響力の大きさを実感すると共に、案件終了時には、大きな達成感を得ることができます。
その他、不正調査の知見や経験を活かし、実際に不正・不祥事・コンプライアンス違反が起きてしまった会社に対する再発防止策の策定・実行支援などのサービスも提供しています。
〔リスク評価対応支援・海外子会社管理支援〕
主な業務は、コンプライアンスリスク評価支援、コンプライアンスプログラムの整備・運用状況の評価・改善支援、手順書作成支援、教育研修の実施支援、匿名アンケート等を活用した不正リスク評価支援、データ分析を活用した異常点分析・モニタリング支援、第三者デューデリジェンス等となります。
本社のほか、海外子会社を対象とすることも多いことから、海外とのやりとりも多く、贈収賄や競争法等の法令の知識や様々な業種における業界慣行や、商慣習の知見が活かせる業務であり企業の倫理観やリスク対策等に関する知見を得ることができます。
また、案件終了時には、企業のコンプライアンス部門やマネジメント層から謝意を示されることが多くあります。
・Microsoft Teamsでオンライン説明会に参加が可能な方
・日本語で開催されるオンライン説明会への参加が可能な方
【応募資格】※歓迎
■下記のいずれか3年以上のご経験をお持ちの方
・内部統制構築業務
・内部監査業務
・不正調査業務
■下記のいずれかに該当する方
・日商簿記3級以上
・TOEIC 700以上
・会計、法務系の知識・業務経験をお持ちの方
【勤務地】
東京