現職での成長に鈍化を感じ、「このままでキャリア目標を達成できるのか、このままでいいのか」とモヤモヤした気持ちが大きくなってきたため、まずは自分の市場価値を知ろう、考えるよりもまずは動いてみようと思い、転職活動を開始しました。

転職サイトにていくつかのエージェントからコンタクトがあり、面談をさせていただきました。　その中でもエージェントとして佐竹さんを選んだ理由は、転職を強要されず、自身のペースに寄り添ったご支援をしていただけそうと感じたからです。
他社エージェントの場合、転職ありきの提案で「この会社どうですか」といきなり提案されることもありました。私は「自分に合うところがあれば転職する」というスタンスだったため、転職して終わりではなく、今後も見据えたアドバイスをいただけた佐竹様の誠実な姿勢が好印象で、お任せすることにしました。転職活動中に迷った際にも、私の意見を尊重していただき、安心して活動することができました。

転職の軸と自身の強みを明確にすることが非常に重要であると考えます。佐竹さんからいただいたアドバイスですが、転職活動を通じて重要であると感じました。

転職の軸は、面接での回答に密接に絡むため、そこが明確でないと回答内容に矛盾が生じてしまう可能性があるかと思います。また、転職で何を達成したいのか、何を重視するのかを明確にしておくことで、転職後のミスマッチも防げるかと思います。

自身の強みは、自信に繋がると考えています。強みを整理することで、強みを絡めた説得力のある回答ができるようになり、面接官の方に入社後の姿をイメージしていただきやすくなると考えます。

転職活動前の自分にメッセージを送るとすれば、「転職はゴールではなく手段である」とメッセージを送りたいです。

もちろん転職活動の目先のゴールは内定をもらうことです。しかし、転職して終わりではなく、その先の目標も見据えた転職にすることで、より良い転職にできると思います。佐竹さんからいただいたアドバイスをそのままメッセージとして送ります。

転職活動中は、納得がいくまでケース対策をしていただき、また土日でも快く対応いただけたため、大変助かりました。
当初、エージェントはもっとグイグイ引っ張ていくようなイメージを持っていました。しかし、実際には、伴走して一緒に頑張っていくようなご支援いただけたため、最後まで頑張りきることができました。本当にありがとうございました。