トップ 転職体験談 【Salesforce人材支援】「信頼できる味方」として支え続けたサポートと高品質な面接対策【担当：小坂 直裕】

STORY 【Salesforce人材支援】「信頼できる味方」として支え続けたサポートと高品質な面接対策
【担当：小坂 直裕】

25歳（男性）私立大学出身

BEFORE

ITコンサルティング企業
Salesforceエンジニア

AFTER

日系ITコンサルティングファーム
Salesforceコンサルタント

【Salesforce人材支援】「信頼できる味方」として支え続けたサポートと高品質な面接対策【担当：小坂 直裕】

支援担当 : 小坂 直裕

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このページでは、経験豊富なキャリアパートナーとともに理想のキャリアを実現した実際の体験談をご紹介いたします。

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転職活動のきっかけ

きっかけは、上司の転職でした。それをきっかけに、自分自身のキャリアについて深く考えるようになりました。もっと今の仕事の専門性を高めたい、そしてより大きなスケールでのプロジェクトに関わりたいという思いが強くなり、転職という選択を決意しました。

エージェントとして小坂を選んだ理由

何人かのエージェントとお話をした中で率直に一番話しやすいと感じたのが小坂さんでした。平日は中々時間が取れず、他のエージェントさんと面談の時間を合わせるのが大変でしたが、小坂さんは土日も面談に対応してくださったりしたことも決め手の一つです。転職活動の中で　面接が一番不安だったのですが　人事の経験もあり、数多くの面接経験があるため、面接練習やその辺りのサポートが他エージェントと比べて強いと思ったので小坂さんを選びました。

実際の転職活動について

今回の転職では、「より上流から企業の課題解決に関わりたい」という想いを軸に、コンサル業界を中心に活動を進めました。職務経歴書の添削、志望動機のブラッシュアップ、そして何より面接練習では本当に多くのサポートをいただきました。

自分では気づけなかった言い回しや、伝え方のポイントなど細かく指導していただいたおかげで、本番の面接ではしっかり自分の言葉で話すことができました。たくさん練習に付き合っていただいたおかげで内定もなんとかいただくことができ、最後まで頑張れました。

これから転職活動をされる方へのメッセージ

僕自身、ひとりでは途中で気持ちが折れてしまいそうなタイプなので、小坂さんのように一緒に伴走してくれる存在がいたことはとても大きかったです。転職活動は孤独になりがちですが、信頼できるエージェントさんがいることで、気持ちの持ちようがまったく変わってきます。

いろいろなエージェントさんと話してみて、自分にとって「話しやすい」「頼りになる」と思える方と一緒に活動することが、長く前向きに頑張るためのコツだと思います。

小坂に伝えたい本音トーク

最初の頃は転職に対してかなり不安で、「自分にできるのか？」と何度も思っていました。でも、そんな時に小坂さんがいつも自然体で話を聞いてくださったり、前向きな言葉をかけてくださったことで、少しずつ自信を取り戻すことができました。エージェントという枠を超えて、ひとりの「味方」として支えていただき、本当にありがとうございました。あのとき小坂さんに出会えてよかったです！

MESSAGE 支援担当小坂 直裕からのコメント



この度は内定獲得誠におめでとうございます！
遅い時間からの面談時間やレスポンスの早さ、各企業の特徴説明についても喜んでもらえたようで何よりです。

是非新しい会社にて組織人事領域の上流案件にチャレンジしていただき、さらなるスキルアップを目指してもらえたらと思います。

また、入社後も末永くフォローアップさせて頂きますので、これからもどうぞよろしくお願いいたします。

小坂 直裕

NAOHIRO KOSAKA

小坂 直裕

NAOHIRO KOSAKA

小坂 直裕

ディレクター

強み・得意分野

  • 未経験エンジニア/PL/PMのITコンサル転職
  • ITコンサル経験者の上流（IT戦略,ビジネス、経営戦略）へのキャリアップ転職
  • コンサル経験者の事業会社転職（特にリクルート社へのご支援）

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FAQ よくあるご質問

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2. 回数無制限＋実績に基づく選考対策
書類対策や通常面接対策はもちろんのこと、コンサルティングファーム特有のケース面接対策など、企業ごとに応じた選考対策を実施します。特にケース面接対策については、戦略コンサルティングファーム出身で15年以上のエージェント経験を持つ「ケース面接対策のプロフェッショナル」が監修する独自メソッドにより、深いサポートが受けられます。これらの選考対策を無制限で受けることが可能です 。

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4. 人生を視野に入れた長期伴走型の支援
「転職」だけでなく「人生や生き方そのもの」を支援するパートナーシップを大切にしています。単なるキャリア設計にとどまらず、起業、海外移住、家庭との両立など、多様なWILLを実現するサポートを行います。実際、弊社では「社員幸福度No.1」の考えのもと、転職エージェントにありがちなノルマやKPIを設けておらず、エージェント自身の自己実現を強く推奨しており、「幸福のロールモデル」となり得るエージェントとマッチングできるのが弊社最大の魅力です。
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一切かかりません。フォルトナは採用企業から紹介手数料をいただくビジネスモデルのため、転職するご相談者様から費用をいただくことはありません。キャリア相談から入社まで、無料でサポートを受けていただけます。
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