トップ 転職体験談 戦略コンサルティングファームか、スタートアップか？2段階で設計した転職の意思決定とは【担当：栗山 卓也】

STORY 戦略コンサルティングファームか、スタートアップか？2段階で設計した転職の意思決定とは
【担当：栗山 卓也】

41歳（男性）有名私立大学出身

BEFORE

日系総合コンサルティングファーム
パートナー

AFTER

日系コンサルティングファーム
パートナー

戦略コンサルティングファームか、スタートアップか？2段階で設計した転職の意思決定とは【担当：栗山 卓也】

支援担当 : 栗山 卓也

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このページでは、経験豊富なキャリアパートナーとともに理想のキャリアを実現した実際の体験談をご紹介いたします。

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転職活動のきっかけ

前職では、顧客から高い評価をいただき、社内でも一定の役割を担うことができていました。
一方で、その環境に留まるのではなく、コンサルタントとしての幅をさらに広げたいという想いが強くなっていきました。

また、現場の力を最大限に引き出し、より高い価値を創出していくこと、
そして将来的には経営にも関わりながら、組織の成長と社会への貢献を実現していきたいと考えています。

その想いから、新たな挑戦を選択しました。

エージェントとして栗山を選んだ理由

戦略コンサルティングファームかスタートアップかという、大きく方向性の異なる選択に対しても、表面的な提案ではなく、キャリアのフェーズを踏まえた上で、丁寧に導いていただきました。
「数を打つ」のではなく、「どう勝ちに行くか」。
その視点で、計画的に転職活動を進められたことは非常に大きかったです。

また、年齢やこれまでのキャリアを踏まえると決して簡単ではない戦略コンサルティングファームへの挑戦についても、徹底した対策と伴走により、不安を確信に変えていただきました。
他のエージェントが“案件紹介”に留まる中で、ここまでキャリアに寄り添っていただけたことに、心から感謝しています。

実際の転職活動について

転職活動は、Phase1（戦略コンサルティングファーム）／Phase2（スタートアップ）の2段構えで設計しました。

■ Phase1｜戦略コンサルティングファーム
ケース・ビヘイビア対策を体系的に実施した上で、企業ごとの優先度を明確化。
「お試し → 本命」という順序設計により、選考の精度と再現性を高める進め方を取ることができました。

■ Phase2｜スタートアップ企業
カジュアル面談を起点に関係性を構築しながら進行。
複数内定の中でも、将来のキャリアを見据えた意思決定ができるよう、企業との調整や辞退プロセスまで一貫してサポートいただきました。

単なる転職支援ではなく、「どう意思決定するか」まで伴走いただけた点が非常に印象的でした。

これから転職活動をされる方へのメッセージ

コンサルティングファームと聞くと、大手に目が向きがちですが、
実際にはこれから成長していく企業や、大手からスピンアウトして生まれた魅力的な会社も数多く存在します。
規模は小さくても、企業理念が明確で、現場の品質に強くこだわる会社は少なくありません。

だからこそ大切なのは、自己分析。
「自分は何ができるのか」「何を実現したいのか」を言語化し、ありのままをエージェントに伝えること。
それによって初めて、自分に合った選択肢に出会い、納得感のある転職活動につながると感じました。

この経験が、誰かの挑戦の一歩になれば嬉しいです。

フォルトナ栗山に伝えたい本音トーク

転職活動を進める中で、私が大切にしているポイントにしっかりと耳を傾けていただきました。
また、迷っている場面においても、次に取るべきアクションやスケジュールを明確に示していただけたことで、気づけば一歩一歩、着実に前に進むことができました。

戦略コンサルティングファームへの挑戦については、他のエージェント同様「難易度が高い」という前提もあったかと思いますが（笑）、それでも真摯に向き合い、伴走していただけたことに感謝しています。
私自身、わがままな部分も多々あったかと思いますが、長期間にわたりご支援いただき、本当にありがとうございました。

今後どのような道を歩むことになるかはまだ分かりませんが、ぜひまたお話を伺える機会をいただけたら嬉しいです。
心より御礼申し上げます。

MESSAGE 支援担当栗山 卓也からのコメント



現状に甘んじず、さらに高みを目指してストイックに自分を追い込む姿には、私自身も大きな刺激をいただきました。
戦略コンサルティングファームとスタートアップという正反対の選択肢で迷われた時期もありましたが、ご自身の軸を一つひとつ言葉に落とし込み、納得のいく答えを手繰り寄せたプロセスは、まさに「勝つべくして勝った」結果だと思います。

難所続きの挑戦を確信に変えていくまでの時間は、私にとっても非常に濃密でやりがいのあるものでした。
新しい環境でも、持ち前の思考力と現場を動かす力で、組織を力強く牽引されることを確信しています。

これからもキャリアの良き相談相手として、変わらず横で支え続けさせてください。また次なる展望を伺える日を楽しみにしています！

栗山 卓也

TAKUYA KURIYAMA

栗山 卓也

TAKUYA KURIYAMA

栗山 卓也

シニアディレクター
ブランディング推進室長

受賞実績

強み・得意分野

  • 未経験toコンサル転職：戦略、業務、ITなど
  • コンサルtoコンサル転職：領域チェンジ、年収アップなど
  • コンサルto事業会社：経営企画、事業開発、IT企画、生産企画、物流企画など
  • コンサルtoベンチャー：ITベンチャー

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