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セミナー

8/1(土)【デロイト トーマツ/コンサルティング】Engineering Unit キャリアセミナー/座談会

2026年08月01日(土)10:00〜11:30

2026年07月24日(金)

オンライン(Zoom)

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※既にフォルトナへご登録済みの方は担当コンサルタントへご連絡ください。

8/1(土)【デロイト トーマツ/コンサルティング】Engineering Unit キャリアセミナー/座談会

デロイト トーマツ Engineering ユニットによる キャリアセミナー/座談会のご案内です。本セミナーでは、コンサルタントに興味を持っている方を対象に、実際の働き方や日常業務の具体例を交えてご紹介します。
説明会や座談会を通して、Engineering事業の展望や経験者採用での入社者の事例などをお届けする予定です。
今回のセミナーは応募意思は一切不問ですので、少しでもご興味をお持ちの方は、ぜひお気軽にご参加ください。

Engineering Unitについて

ハイパースケーラーの発展とともに、クラウドを活用することが当たり前の世の中になってきました。顧客のビジネス変革の成功には、クラウドテクノロジーの活用が必要不可欠になってきています。
また、生成AIの台頭により、ビジネスおよびITの世界も大きな構造改革の必然性が高まっています。
一方、日本企業に目を向けると、クラウドを単なるオンプレミスのサーバーの代替としての利用しかしておらず、クラウド本来の持つ力を十分に引き出せていないケースが多く見受けられます。
さらには、AIのビジネス活用は各企業で検討を始めPoCの取り組みも始まっていますが、本格導入はこれからというのが現状です。
このような日本企業の現状を変革すべく、Engineeringユニットは、クラウドを中心とした最先端のテクノロジーの力を最大限活用し、クライアントのビジネス変革を成功へ導くことを支援しています。

イベント概要

2026年8月1日(土) 10:00~11:30予定@Zoomオンライン開催
※コンサル未経験者歓迎

セミナーアジェンダ
■Engineering Unitを構成する各チーム紹介のご紹介
■Engineering Unitのサービス(Offering)内容や具体的な案件事例の紹介
■座談会(コンサル未経験でキャリア入社した社員も同席予定です)
■質疑応答

イベントの特徴
■Engineering Unitのパートナーが登壇し、案件事例や他のユニットとのすみわけ、組織の魅力や求められるスキル・経験、入社後に身につけられることなどがわかります。
■コンサルティングファーム以外から転職したメンバーの例をご紹介いたします。コンサル業界未経験の方の参考となるお話をご提供します。
■現場で働く社員から面接では聞きにくいリアルな話を聞くこともできます。

対象ポジション

Engineering(クラウド戦略策定/インテグレーション/アプリケーションモダナイゼーション)
Engineering(量子&数理エンジニアリング ~未経験者向け~)
Engineering(量子&数理エンジニアリング)
Engineering_QE(Quality Engineering)
Engineering_CS&A(クラウド戦略策定)
Engineering_CS&A(インダストリー特化型クラウド戦略策定・活用支援)
Engineering_SDO(企業の俊敏性確立支援 ~開発内製化、Low Code/AI活用業務DX推進~)
Engineering_SDO(PMO/PgMO)
Engineering_PD&I(エンタープライズシステム領域の構想策定~インプリ支援)
Engineering_PE&D(サブスクビジネスプラットフォーム実現支援と生成AI・BIを活用した意思決定支援)
Engineering_ADMM(ビジネス俊敏性を向上するモダナイゼーション支援)
Engineering_EaaS(業務改善・システム価値向上にむけた運用戦略高度化支援)

備考

※当日は匿名(ニックネーム)でご参加いただけます。
※座談会ではできるだけカメラをONにしていただきお話ください。
※録画・録音は一切禁止です。同意いただける方のみご参加ください。
※座談会の都合上、応募者多数の場合は抽選となります。抽選結果につきましては、7/31(金)までにご連絡いたします。
また、前日までにご参加いただける方へ弊社担当コンサルタントより詳細をご案内いたします。

主催企業について

デロイト トーマツ

参加方法

フォルトナをはじめてご利用される方
「セミナーへ申し込む」よりお進みいただき、フォーム内の「ご質問・ご要望」欄に、参加希望のセミナー・選考会名をご記載ください。

既にご登録済みの方
担当コンサルタントへ直接ご連絡ください。

 

企業インタビュー

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