T.Uさん 28歳（男性）有名国立大学修士卒
外資系総合コンサルファーム スペシャリスト ⇒ 独立系コンサルファーム シニアコンサルタント
転職活動のきっかけ
「コンサルタントとして海外で働きたい。」
これが最初のモチベーションであり、希望する機会がマーケットに存在するか、まずは話を聞いてみようという軽い気持ちで転職サイトに登録しました。
現職のコンサルティングファームでは、希望する欧州のグローバル支社に転籍するハードルは高く、実現性が低かったのが正直なところです。
エージェントとしてフォルトナを選んだ理由
数多くのエージェントから連絡を受ける中、フォルトナ畑中さんから最初にメールをもらった時の件名を見て、バックグラウンド（同じ出身大学／コンサルティングファーム等）がとても似ていたため、自然と親近感を得ました。
また、面談を通して親身に希望を聞いて下さり、スピード感を持って調査＆提案して下さったことに対して直ぐに信頼できる方だと確信いたしました。
実際の転職活動について
選考を進めていた二社のコンサルティングファームからオファーを受けました。
一貫して実現したい当初の思いを面接では話していましたが、転職活動を通じてコンサルタントとして裾野を広げたいと明確に思うようになり、これは嬉しい新たな発見だったと振り返り思います。従来のITコンサルタントとしての専門知識を活かしながら、今後は経営の視点を養うフィールドでの挑戦にワクワクしています。
これから転職活動をされる方へのメッセージ
オファーを受けた後、出来る限り現場社員との面談を設定いただくようにしてください。会社のカルチャーや雰囲気は社員の人柄に反映することが多いため、その人たちと働きたいかが最終的な判断材料の一つになるかと思います。社員の方との対話から会社の価値観や働きやすさを感じることができれば貴重なインプットになりますので、ぜひ。
また、コンサルタントとして海外で働く機会は正直なところ限られています。外資系のコンサルファームは既にグローバル支社がローカライズされており、日本人が転籍できる可能性は低いです。そのため、これから海外拠点を立ち上げる日系のコンサルティングファームで挑戦することをおすすめいたします。
コンサルティングファームへの転職は、豊富なグローバル情報とクライアント折衝が非常に重要です。フォルトナの畑中さんのようにこれらのスキルに長けた方にぜひご相談してみてください。満足のいく提案とサポートをいただけると保証いたします。
フォルトナに伝えたい本音トーク
今回の転職活動を通じて、最初から最後までスピード感を持って、辛抱強く親身にサポートして下さりありがとうございました。
最後の最後、もう一社と悩んでいる時に、ベースアップの年収交渉をはじめ、畑中さんから今後のキャリアについてもしっかりと後押しいただいたことで、後悔しない・させない、納得のいく決断をすることができました。
担当エージェントが畑中さんでなかったら今回の転職は成立していなかったです。本当にありがとうございました。
畑中からのコメント
まずは転職活動お疲れ様でした！
私としても同じ大学出身で自分も所属していた外資系総合コンサルファームの方ということで、非常に親近感を持ってご支援することができました。T.U様は非常に優秀な方で、面接に送り出す際にも全く不安はなかったです。
最後までもう一社と悩まれていらっしゃったため、ITコンサルタントとしての強みを活かしつつ、更に上流の戦略領域にも挑戦できる環境があることや、T.U様の今後のキャリアの幅広さをお伝え致しました。
最終的には上記環境・キャリアの幅広さに魅力を感じて頂き、意思決定をして頂けたので、私としてもエージェント冥利に尽きると感じております。
新しい環境・領域でチャレンジされるということで、最初は戸惑うこともあるかと思いますが、T.U様であればポジティブに乗り越えていけると確信しておりますので、今後の更なる活躍を陰ながら応援しております！
弊社シニアエグゼクティブコンサルタントの畑中が担当した転職支援です。
畑中が担当した直近の転職支援事例
■20代（男性）有名私立大学院卒 大手鉄道会社⇒日系総合コンサルファーム
■30代（男性）有名海外MBA卒 大手医療機器メーカー⇒外資系総合コンサルファーム
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