内定率100%！“自分の強みを見つけてくれる”面接対策で大満足の転職活動。未経験から外資系コンサルファームへ合格！
日系大手SIer⇒外資系総合コンサルティングファーム・マネージャー
システムインテグレータとして実現できる貢献幅、お客様との距離感に次第に違和感を覚えるようになったためです。
まずは情報収集から始めようと思い立ち12月に転職サイト登録、1月に本格的に活動を開始し、2月に内定を頂きました。
転職活動を始めた当初は、正直に言うとコンサルタントになりたいのか、新規事業を創出する事業会社に行きたいのか、軸が決まっていない状態でした。
そんな中、転職サイト登録当日にご連絡いただいたフォルトナ様とお話を重ねるにつれ、コンサルファームへの転職意思が固まっていきました。
コンサルタント転職に関して厚い情報をご提供頂けていたため、コンサルファーム向けの転職活動はフォルトナ様に絞ってお話を進めるように致しました。
フォルトナ様のHPにてコンサル転職のノウハウに関する記事を多く書かれていたことも、安心感につながりました。
職務経歴書、履歴書の添削を頂いたり、面談の練習をしていく中で、自分自身の強み、貢献できるであろう領域などが見えてきたため、今後のキャリアと自分の現在価値を比較し、適切な判断が行えたものと考えています。
まずは情報収集だけでもしておくとよいと思います。自分で思っている以上に、社外、社会の動向は変遷しています。
自分自身のキャリアを充分に活かし、お客様に貢献できる場を作っていくために、まずは労働市場の分析、業界動向の分析、自分自身の棚卸などを行える良い機会になると思います。
特にありません。
何度も面談の練習をしていただき、みっちりフィードバックを頂いたおかげで、自分自身の強みに気づくことができました。
率直なところ、応募した求人全てから内定を頂け、かつあれほどの好待遇のオファーを頂けたのは、自分自身でも驚きでした。
今後も転職者の助けとなるよう、同じ姿勢を貫いて頂きたいです。
野口が担当した直近の転職支援事例
■30代（女性）有名私立大卒 大手日系SIer⇒外資系総合コンサルティングファーム・コンサルタント
■40代（男性）有名私立大卒 大手日系SIer⇒日系コンサルファーム・マネージャー
