トップ 転職体験談 コンサルtoコンサルの転職で選ぶべきエージェントは「気軽に相談できる人」【担当：小坂 直裕】

STORY コンサルtoコンサルの転職で
選ぶべきエージェントは
「気軽に相談できる人」
【担当：小坂 直裕】

28歳（男性）有名私立大学出身

BEFORE

外資系総合コンサルファーム

AFTER

外資系総合コンサルファーム

コンサルtoコンサルの転職で選ぶべきエージェントは「気軽に相談できる人」【担当：小坂 直裕】

支援担当 : 小坂 直裕

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長期伴走型ハイクラスエージェントのフォルトナです。
フォルトナでは、コンサルティングファーム/IT企業/スタートアップ・ベンチャー/大手事業会社を中心にそれぞれの領域で高い専門性を持った個性豊かなキャリアパートナーが中長期的なキャリア伴走支援をし、理想のキャリアを実現させます。
このページでは、経験豊富なキャリアパートナーとともに理想のキャリアを実現した実際の体験談をご紹介いたします。

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転職活動のきっかけ

COVID-19をきっかけに、会社の事業方針と自身のやりたい業務に乖離が出始めたことがきっかけで転職を考えました。

コンサルタントとして目指すキャリアパスをはっきりとイメージしていたため、転職に向けて必要な準備と企業選びを行うために小坂さんに支援をお願いしました。

エージェントとしてフォルトナを選んだ理由

以前の同僚が小坂さんに転職活動を支援いただき、その支援スタイルと人柄に興味を持ったためご紹介いただきました。

実際の転職活動について

面談を重ねていく中で自身の企業選びの価値観や転職目的・やりたいことをより具体化していき、選考前までに基本的な質疑応答やケース面接などの実践的な準備を自信をもって整えることができました。選考も順調に進むことができ、当初の希望以上の成果を得られたと思っています。

コンサルタントの面接の中でもケース面接を最も苦手と感じていましたが、４〜５回程度のケース面接対策を重ねることで、どのように思考すればよいか、説明すればよいかを明確に理解し、実践時には一番自信をもって望めるコンテンツになりました。

また、コンサル業務と並行しながらの転職活動だったため、計画的にエージェント面談、採用面接を実施していく必要があり、その点においても小坂さんに全面的に日程調整をお任せし、こちらの都合に合わせて柔軟に対応いただけました。おかげで負荷なく活動を乗り越えられたと思っております。

フォルトナに伝えたい本音トーク

転職活動を通じて、ここまで気軽に連絡のやり取りができ、本音を相談しあえるようになれたのは小坂さんの人柄のおかげだと思っております。今後のキャリア形成においても引き続きご助力いただきたいと思います。本当にありがとうございました。これからもよろしくお願いします。

小坂 直裕

NAOHIRO KOSAKA

小坂 直裕

NAOHIRO KOSAKA

小坂 直裕

ディレクター

強み・得意分野

  • 未経験エンジニア/PL/PMのITコンサル転職
  • ITコンサル経験者の上流（IT戦略,ビジネス、経営戦略）へのキャリアップ転職
  • コンサル経験者の事業会社転職（特にリクルート社へのご支援）

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SERVICE キャリア支援のながれ

キャリアのご相談から履歴書等の書類の添削、面接対策、
ご入社前後のフォローまで、サポートします。

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求人紹介

4

選考対策

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6

面接

7

内定・条件交渉
・退職フォロー

8

入社前準備・
長期フォロー

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REASON フォルトナが選ばれる理由

多くのハイクラス転職希望者に
選ばれてきたフォルトナ。
より満足のいく転職のために、
より豊かな人生のために、
選ばれるには、理由があります。

01/ ACHIEVEMENT

ハイクラス転職で
トップに認められた実績

02/ CONSULTING

回数無制限の徹底的な選考対策と
特別紹介ルート

03/ PARTNER

幸福にフォーカスした
長期伴走支援

フォルトナが選ばれる理由を見る 初めての方へ

FAQ よくあるご質問

フォルトナを利用するメリットは何ですか？
フォルトナは、ハイクラス領域での圧倒的な実績、手厚い選考対策、独自の求人ルート、幸福を重視した人生視点の支援、そして企業からの高い評価を兼ね備えた長期伴走方ハイクラス転職エージェントです。
単なる転職支援ではなく「理想の人生を共に描くパートナー」として、単なるキャリア設計にとどまらない「あなたの幸福」を実現します。

1. ハイクラス領域での圧倒的な実績
ハイクラス領域の中でも、外資系戦略コンサルティングファームやBIG4などのコンサル転職やポストコンサル転職、IT、スタートアップ、金融領域に特化し、2,000名以上の転職成功実績があります。転職サイトでのご相談者様の口コミ高評価だけでなく、「JAPAN HEADHUNTER AWARDS」「HeadHunter of the Year」をはじめとした主要転職サイトや、EYSC・アビーム・クニエをはじめとした有名企業から、40件以上の表彰を受けていることが信頼の証です。

2. 回数無制限＋実績に基づく選考対策
書類対策や通常面接対策はもちろんのこと、コンサルティングファーム特有のケース面接対策など、企業ごとに応じた選考対策を実施します。特にケース面接対策については、戦略コンサルティングファーム出身で15年以上のエージェント経験を持つ「ケース面接対策のプロフェッショナル」が監修する独自メソッドにより、深いサポートが受けられます。これらの選考対策を無制限で受けることが可能です 。

3. 一般には出ない“特別紹介ルート
フォルトナには業界トップクラスの転職エージェントや有名企業出身者が在籍しており、経営陣や採用責任者に直接つながる独自ネットワーク・アルムナイネットワークを持っています。「1日選考」や「独占案件」などのご紹介はもちろんのこと、エグゼクティブクラスの方に対してはポジションメイクの打診など、他では得られない求人をご提案します。

4. 人生を視野に入れた長期伴走型の支援
「転職」だけでなく「人生や生き方そのもの」を支援するパートナーシップを大切にしています。単なるキャリア設計にとどまらず、起業、海外移住、家庭との両立など、多様なWILLを実現するサポートを行います。実際、弊社では「社員幸福度No.1」の考えのもと、転職エージェントにありがちなノルマやKPIを設けておらず、エージェント自身の自己実現を強く推奨しており、「幸福のロールモデル」となり得るエージェントとマッチングできるのが弊社最大の魅力です。
転職相談に費用はかかりますか？
一切かかりません。フォルトナは採用企業から紹介手数料をいただくビジネスモデルのため、転職するご相談者様から費用をいただくことはありません。キャリア相談から入社まで、無料でサポートを受けていただけます。
すぐの転職を考えていません。情報収集やキャリア相談だけでも相談は可能ですか？
もちろん可能です。情報収集やキャリアの方向性相談だけでも歓迎しています。将来の選択肢を広げるための準備としてお気軽にご相談ください。
未経験でもコンサルティングファームに応募することは可能ですか？
可能です。ポテンシャル採用を実施しているファームが多く、論理的思考力、コミュニケーション力、課題解決力などが評価されます。現職における業界特有の専門性をアピールすることも重要です。
コンサルタントは激務ですか？
プロジェクト状況やファーム文化によって異なりますが、短納期・高負荷な時期があるのは事実です。ただし、近年は働き方改革によりワークライフバランスを重視する企業も増えています。
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