トップ 転職体験談 内定率100%！“自分の強みを見つけてくれる”面接対策で大満足の転職活動。未経験から外資系コンサルファームへ合格！【担当：野口 義弘】

STORY 内定率100%！
“自分の強みを見つけてくれる”
面接対策で大満足の転職活動。
未経験から
外資系コンサルファームへ合格！
【担当：野口 義弘】

42歳（男性）有名私立大学卒

BEFORE

日系大手SIe

AFTER

外資系総合コンサルティングファーム
マネージャー

内定率100%！“自分の強みを見つけてくれる”面接対策で大満足の転職活動。未経験から外資系コンサルファームへ合格！【担当：野口 義弘】

支援担当 : 野口 義弘

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このページでは、経験豊富なキャリアパートナーとともに理想のキャリアを実現した実際の体験談をご紹介いたします。

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転職活動のきっかけ

システムインテグレータとして実現できる貢献幅、お客様との距離感に次第に違和感を覚えるようになったためです。

まずは情報収集から始めようと思い立ち12月に転職サイト登録、1月に本格的に活動を開始し、2月に内定を頂きました。

エージェントとしてフォルトナを選んだ理由

転職活動を始めた当初は、正直に言うとコンサルタントになりたいのか、新規事業を創出する事業会社に行きたいのか、軸が決まっていない状態でした。

そんな中、転職サイト登録当日にご連絡いただいたフォルトナ様とお話を重ねるにつれ、コンサルファームへの転職意思が固まっていきました。

コンサルタント転職に関して厚い情報をご提供頂けていたため、コンサルファーム向けの転職活動はフォルトナ様に絞ってお話を進めるように致しました。

フォルトナ様のHPにてコンサル転職のノウハウに関する記事を多く書かれていたことも、安心感につながりました。

転職活動のポイント

職務経歴書、履歴書の添削を頂いたり、面談の練習をしていく中で、自分自身の強み、貢献できるであろう領域などが見えてきたため、今後のキャリアと自分の現在価値を比較し、適切な判断が行えたものと考えています。

これから転職活動をされる方へのメッセージ

まずは情報収集だけでもしておくとよいと思います。自分で思っている以上に、社外、社会の動向は変遷しています。

自分自身のキャリアを充分に活かし、お客様に貢献できる場を作っていくために、まずは労働市場の分析、業界動向の分析、自分自身の棚卸などを行える良い機会になると思います。

今後フォルトナに期待したい改善点など

特にありません。

フォルトナに伝えたい本音トーク

何度も面談の練習をしていただき、みっちりフィードバックを頂いたおかげで、自分自身の強みに気づくことができました。

率直なところ、応募した求人全てから内定を頂け、かつあれほどの好待遇のオファーを頂けたのは、自分自身でも驚きでした。

今後も転職者の助けとなるよう、同じ姿勢を貫いて頂きたいです。

野口 義弘

YOSHIHIRO NOGUCHI

野口 義弘

YOSHIHIRO NOGUCHI

野口 義弘

シニアエグゼクティブコンサルタント

強み・得意分野

  • コンサル to コンサル（特にIT/デジタル）
  • SIer to ITコンサル
  • SIer to SIer

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SERVICE キャリア支援のながれ

キャリアのご相談から履歴書等の書類の添削、面接対策、
ご入社前後のフォローまで、サポートします。

1

ご登録

2

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3

求人紹介

4

選考対策

5

応募

6

面接

7

内定・条件交渉
・退職フォロー

8

入社前準備・
長期フォロー

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REASON フォルトナが選ばれる理由

多くのハイクラス転職希望者に
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より満足のいく転職のために、
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選ばれるには、理由があります。

01/ ACHIEVEMENT

ハイクラス転職で
トップに認められた実績

02/ CONSULTING

回数無制限の徹底的な選考対策と
特別紹介ルート

03/ PARTNER

幸福にフォーカスした
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フォルトナが選ばれる理由を見る 初めての方へ

FAQ よくあるご質問

フォルトナを利用するメリットは何ですか？
フォルトナは、ハイクラス領域での圧倒的な実績、手厚い選考対策、独自の求人ルート、幸福を重視した人生視点の支援、そして企業からの高い評価を兼ね備えた長期伴走方ハイクラス転職エージェントです。
単なる転職支援ではなく「理想の人生を共に描くパートナー」として、単なるキャリア設計にとどまらない「あなたの幸福」を実現します。

1. ハイクラス領域での圧倒的な実績
ハイクラス領域の中でも、外資系戦略コンサルティングファームやBIG4などのコンサル転職やポストコンサル転職、IT、スタートアップ、金融領域に特化し、2,000名以上の転職成功実績があります。転職サイトでのご相談者様の口コミ高評価だけでなく、「JAPAN HEADHUNTER AWARDS」「HeadHunter of the Year」をはじめとした主要転職サイトや、EYSC・アビーム・クニエをはじめとした有名企業から、40件以上の表彰を受けていることが信頼の証です。

2. 回数無制限＋実績に基づく選考対策
書類対策や通常面接対策はもちろんのこと、コンサルティングファーム特有のケース面接対策など、企業ごとに応じた選考対策を実施します。特にケース面接対策については、戦略コンサルティングファーム出身で15年以上のエージェント経験を持つ「ケース面接対策のプロフェッショナル」が監修する独自メソッドにより、深いサポートが受けられます。これらの選考対策を無制限で受けることが可能です 。

3. 一般には出ない“特別紹介ルート
フォルトナには業界トップクラスの転職エージェントや有名企業出身者が在籍しており、経営陣や採用責任者に直接つながる独自ネットワーク・アルムナイネットワークを持っています。「1日選考」や「独占案件」などのご紹介はもちろんのこと、エグゼクティブクラスの方に対してはポジションメイクの打診など、他では得られない求人をご提案します。

4. 人生を視野に入れた長期伴走型の支援
「転職」だけでなく「人生や生き方そのもの」を支援するパートナーシップを大切にしています。単なるキャリア設計にとどまらず、起業、海外移住、家庭との両立など、多様なWILLを実現するサポートを行います。実際、弊社では「社員幸福度No.1」の考えのもと、転職エージェントにありがちなノルマやKPIを設けておらず、エージェント自身の自己実現を強く推奨しており、「幸福のロールモデル」となり得るエージェントとマッチングできるのが弊社最大の魅力です。
転職相談に費用はかかりますか？
一切かかりません。フォルトナは採用企業から紹介手数料をいただくビジネスモデルのため、転職するご相談者様から費用をいただくことはありません。キャリア相談から入社まで、無料でサポートを受けていただけます。
すぐの転職を考えていません。情報収集やキャリア相談だけでも相談は可能ですか？
もちろん可能です。情報収集やキャリアの方向性相談だけでも歓迎しています。将来の選択肢を広げるための準備としてお気軽にご相談ください。
未経験でもコンサルティングファームに応募することは可能ですか？
可能です。ポテンシャル採用を実施しているファームが多く、論理的思考力、コミュニケーション力、課題解決力などが評価されます。現職における業界特有の専門性をアピールすることも重要です。
コンサルタントは激務ですか？
プロジェクト状況やファーム文化によって異なりますが、短納期・高負荷な時期があるのは事実です。ただし、近年は働き方改革によりワークライフバランスを重視する企業も増えています。
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