他エージェントでは無理だと言われた私がコンサルに合格できた理由

金融の法人営業として働いていましたが、いつかはコンサルタントと言われる業界・業種でも働いてみたいと漠然と考えていました。

当時の会社で一定の成果もあげながら、得られることも一区切りついたと感じたときに、個人のキャリアを見直し、漠然としていた思いを具体的に考えていきたいと感じ始めたのがきっかけです。

またその時にフォルトナ・山岡様と既に知り合えており、相談できる人がいたことが幸運でした。

ありがたいことに、会社の先輩の繋がりからフォルトナ・山岡様と知り合うことができ、実際の転職活動において、転職に関する相談から対策まで親身に対応下さったからです。

コンサル業界への転職を志望していましたが、大手を含めたいくつかの転職エージェント会社に相談しても、その相談に対して難色を示し、同業界か同職種への転職を勧められるだけでした。

一方で、山岡様からは「あなたがコンサル業界へ転職することは難しいことではないです。」「全力でサポートします。」といった言葉をかけて頂き、そのまま実際に手厚いフォローを受けながら、選考へと進めていきました。

山岡様には転職活動を本格的に進める前から、キャリアの相談やコンサル業界や転職に関するレクチャーを頂きました。

そのような段階を踏んだ上で、自分の志向を明確にし、応募する企業を決め、履歴書・職歴書の添削、面接対策をして頂きながら、第一志望のコンサルティングファームから内定を頂くことができました。

内定を頂くだけで嬉しかったですが、年収の交渉についても非常に尽力して頂き、想定を大きく上回る条件を頂くことができました。

実際の転職活動を通じて、山岡様やフォルトナ様の良さを伝えさせて頂くとすれば、親身になって相談に乗って下さり、また一緒になって本気で内定を取りにいく姿勢だと思います。

振り返ると、本格的に転職活動を始める前、まだ自分の志向が定まっていない時期から何度も親身になって相談を受けて頂いたことと、選考が始まった際にはフォルトナ池原様にもご同席いただき、真摯に的確に面接対策の指導を頂いたことが非常に重要だったと考えています。

この２つは他のエージェントでは中々実現できないことだと思います。

私自身転職活動を始める前、書類選考を出した後も、自分の志向が定まりきらずに迷う部分がありましたが、迷っているときこそ人に話して相談すること、そして志望動機を考え、言語化することが大切で、それによって志向が定まり、迷いが消え、この会社に転職したいと思う気持ちが明確になっていきました。

その過程を並走する存在として、転職エージェントを利用すること、中でも自身の経験からフォルトナ・山岡様に相談してみることを私はおすすめします。

山岡が担当した直近の転職支援事例
■30代（男性）有名海外大学卒 大手総合系コンサルファーム・シニアマネージャー⇒大手アドバイザリーファーム
■20代（男性）有名私立大卒 大手SIer⇒外資系総合ファーム・シニアコンサルタント

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