『現職でやりきった方が良い』。エージェントからの思わぬアドバイスがキャリアを切り拓いた理由

Mさん 36歳(男性)有名国立大学院出身

IT系コンサルファーム⇒組織人事系コンサルファーム

転職活動のきっかけ

これまで1社目でSEを経験後、コンサルファーム2社にてITコンサルを行ってきましたが、現職のベンチャーファームにて自身の成果がなかなか認められずマネージャーに昇進できないことや経営方針への違和感、自身のキャリアの方向性の相違等から行き詰まりを感じていました。

そんな中、1年ほど前にフォルトナ春日様に1度ご相談をさせていただいた際に、現職でまだやりきれていない点を言及されるとともに、現職で自身の課題が克服できるまで後悔なくやりきろうと考えました。

そして、この1年現職で本当に悔いなくやりきることができ、自身の課題は一定克服できたと思うと同時に現職へのぬぐい切れない違和感も残ったため、転職活動に踏み切りました。

エージェントとしてフォルトナを選んだ理由

フォルトナ様には現職への転職時に以前ご支援いただいた小笠原様がご在籍されていたことや、HPの記載内容に人生や自己実現など求職者の根源的な幸せを大切にしている点、コンサル特集や選考対策など情報がきめ細かに記載されている点を魅力に感じ、相談を申し込みました。

ただし、今回の転職活動の際には、企業HPやビズリーチを活用した自由応募や知人のリファラルを中心に転職活動を行ったため、フォルトナ様及びその他エージェント様は使用しませんでした。

転職活動のポイント

自身のキャリアの方向性や現職での葛藤とじっくり向き合い、①自身がやりたい人事・組織領域においてチャレンジができること、②自身のスキルや待遇面の評価、③組織へのカルチャーフィットできるかの3つを軸に転職活動を行いました。

自身の軸やスキルの整理にあたっては現職在籍中に後悔なくやることや今後中長期のキャリアの方向性を明確にすることを念頭に置いていたため、比較的迷わずに整理ができたと思います。

企業を選定する上ではコンサルティングファームの中でも人事・組織領域のチームがあるところやITコンサルティングの中でも人事・組織領域と関わりのあるチームを中心に選考を受け、結果として3つのファームからオファーをいただきました。

オファー先選定にあたっては①②③の条件をすべて叶えられるオファーをいただいたベンチャーファームでの人事・組織コンサルタントでいただいたポジションに転職先を決めました。

待遇面も職位は現職と同じSCですが、給与はITやコンサル、マネジメントスキルを評価されてM待遇で年収も大幅アップを勝ち取るなど、非常に満足の行く転職活動ができたと考えております。

これから転職活動をされる方へのメッセージ

結果的に領域チェンジ&年収アップを実現する非常に満足の行く転職活動ができましたが、そこに至るまでは現職での葛藤をはじめ苦しいことの連続でした。

特に現職では自身の成果がなかなか評価されていない状況もあり、他社から本当にオファーがいただけるか疑心暗鬼でした。

ただし、選考を進める中で世の中には幾多の企業があり、企業ごとにビジネス環境や求めるスキルセットも異なるため、意外と自身を評価してくれる企業はあると感じました。

私もまだまだ道半ばではありますが、自身のキャリアを諦めなければ、現職、転職先問わず、必ず道は開け、ご縁のあるところに導かれると思います。

周囲の方やフォルトナ様をはじめとした良質なエージェント様のサポートを受けながら、ぜひ諦めずに行動いただけたら幸いです。

フォルトナに伝えたい本音トーク

この度は本当にありがとうございました。

春日様にはいずれ転職支援をお願いしたい思いがありながらも半ば転職活動が進んだため、直接的なご支援はいただけませんでしたが、転職活動結果を報告した際にはお祝いの言葉や会食にもお誘いいただくなど非常に良くしてくださいました。

また、1年前にご相談に乗っていただいた際には春日様からの飾らない心からの言葉を投げかけていただけたことでこの1年自身と向き合い、現職での後悔のない決断や転職活動にも迷わず踏み切り満足のいく結果になったと思っております。

春日様には大変感謝しており、今後も転職先でしっかり活躍すると共に、次のキャリアを考える際にはぜひご相談に乗っていただけたら嬉しく思っております。

改めて今後ともよろしくお願いいたします。

弊社ディレクターの春日が担当した転職支援です。

春日が担当した直近の転職支援事例
■30代(男性)有名私立大卒 日系ファーム⇒大手総合系ファーム・パートナー
■20代(男性)有名私立大卒 外資系総合ファーム⇒ブティック系戦略ファーム・マネージャー

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